経営理念の浸透をもたらすエンタープライズ・リスクマネジメントに関する研究 －同族経営中小企業の中間管理職に着目して－

経営理念の浸透促進を図る取り組みの有効性を評価する業務標準として、ERM概念の活用を検討した。
その結果、当活用において中間管理職に求められる機能として、組織内外からの有効情報をもとに組織成員を方向づける、結節点としての機能を自律的に務めることを挙げた。併せて、組織を取り巻く環境に現出した新たなニーズやリスクを知覚しながら、将来展望の青写真を描く機能の重要性も明示した。

経営行動研究学会「第19回全国大会」(於）東海学園大学　『報告要旨』あり